Opérateur Support de Ligne H/F | Mon CDI

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Opérateur Support de Ligne H/F à Grigny (91)

En CDI avec Mon CDI

Intitulé du poste : Opérateur Support de Ligne H/F

Lieu de travail : 91350 Grigny

Offre publiée il y a 6 mois

Vous êtes une entreprise ? Découvrez Mon CDI

A propos du poste

Venez faire pétiller vos talents à nos côtés !

D'une recette au secret bien gardé à une idée audacieuse, en passant par des traditions dont

nous sommes fiers, nous nous appuyons sur nos valeurs pour construire l'avenir.

Rattaché(e) au chef d’équipe production, vous avez pour mission d’utiliser de manière sûre et

d’entretenir les machines de fabrication au sein de la zone de travail / ligne de production pour

s’assurer que la ligne réalise la production requise conformément aux objectifs de performances

de production, de qualité, de rendement et de RSE.

  

Soutenir l’efficacité et l’efficience

   Fonctionnement des machines

● Etre capable de conduire et maîtriser tous les postes d’une ligne ou de deux Zones (ex :

2 zones avant sur 2 technologies différentes)

● Si nécessaire, diriger et effectuer les démarrages, les changements et les arrêts des

machines

● Effectuer l’identification élémentaire des pannes (sur la base des procédures, contrôles

visuels des conditions de fonctionnement de base) et l’identification de pannes

complexes, et les résoudre ou les remonter via le processus approprié jusqu’à leur

résolution pour assurer un impact minimal sur l’utilisation de la ligne ainsi que sur la

disponibilité et la qualité du produit

● Réapprovisionnement des matériaux

● S’assurer que les matières premières sont disponibles et prêtes pour utilisation dans le

processus de fabrication. Surveiller et contrôler l’utilisation des matières premières pour

réaliser les objectifs de rendement de la machine/zone de travail pour l’équipe

● S’assurer que les matières premières inutilisées sont renvoyées dans la zone dédiée,

correctement stockées pour permettre un comptage efficace.

● Participer aux inventaires du stock des matières premières le cas échéant

 

  Exécution de la maintenance avancée

● Effectuer des activités de maintenance préventive avancées (nettoyage d’une sélection

de pièces de machines hautement critiques)

● Effectuer des activités de maintenance préventive et de lubrification avancées

(impliquant le démontage/montage des pièces, ce qui requiert des outils spécialisés)

● Effectuer la maintenance de 1er Niveau ( Inspecter, Nettoyer, Lubrifier)

● Remonter les problèmes techniques connus et soutenir le technicien dans la

maintenance des pannes plus complexes

● Maintenir de bonnes normes d’entretien pour s’assurer que la zone de travail est propre

et rangée conformément aux Good Manufacturing Practices [GMP – Bonnes pratiques

de fabrication (BPF)]

● Soutenir le technicien dans l’analyse de la cause d’origine (Root Cause Analysis - RCA)

et les autres outils analytiques

 

Développer la responsabilité sociale et environnementale

   Contrôles de qualité, de santé, de sécurité et environnementaux

● Effectuer des contrôles QESH pour s’assurer que les produits et les équipements restent

conformes aux spécifications et remonter immédiatement toute non-conformité

● Se conformer aux vérifications du stock/appliquer les procédures de stock le cas

échéant

● Participation aux évaluations des risques environnementaux, de santé et de sécurité

comme requis

Spécimen

 

   Santé et sécurité sur le site

● Suivre les meilleures pratiques en matière de sécurité sur le site afin d’assurer un travail

sûr, à soi et à ses collègues, en vue de démontrer un comportement zéro accident.

● S’assurer que l’hygiène personnelle répond aux exigences de l’industrie alimentaire.

● Exécuter toutes les inspections de pré-utilisation sur les machines pour s’assurer

qu’elles fonctionnent de manière sûre

 

Amélioration continue / Excellence fonctionnelle

    Amélioration continue

● Partager et reproduire les meilleures pratiques avec les autres membres de l’équipe et

autres collègues en vue d’améliorer le rendement, la qualité, la sécurité et

l’environnement

● Utiliser activement les systèmes de contrôle de la ligne en vue de stimuler les

performances et de rapporter les problèmes/non-conformités

● Participation active aux programmes CI (d’Amélioration Continue)

 

    Flexibilité d’équipe

● Fournir une formation et un coaching aux autres membres de l’équipe en vue

d’améliorer leurs performances de production et de maintenance des équipements

● Assurer le remplacement quotidien des autres membres de l’équipe lors de leur pause

● Effectuer d’autres tâches comme demandé par le service en vue de s’assurer que les

performances de l’équipe et les quantités de fabrication sont atteintes

● Effectuer des passassions de postes efficaces lors du changement d’équipe et

transmettre tous les problèmes de qualité, de sécurité et opérationnels nécessaires

● Assister et soutenir le passage de consignes entre équipes en vue d’assurer la

communication et le feed-back des informations opérationnelles et de site clés

 

 Normes du site

● Veiller à soutenir les méthodes de travail de l’entreprise en vigueur sur le site pour

s’assurer qu’il est un lieu de travail agréable

● Assumer personnellement la responsabilité de la qualité du travail fourni, et identifier et

initier des moyens de l’améliorer

● Inclure le travail et la flexibilité d’équipe dans les tâches allouées en vue de soutenir la

réalisation des objectifs de l’équipe /du département / du site et de son propre

développement de carrière.

● Discuter régulièrement de ses propres performances


 

Profil recherché

  • Fonctionnement des machines
  • Maintenance préventive de base des machines et identification des pannes
  • Contrôles de qualité
  • Une expérience de travail antérieure dans un environnement FMCG est souhaitable
  • Flexibilité dans les heures / travailleur en équipe

Mon CDI, comment ça marche ?

Si vous êtes en recherche d’emploi, Mon CDI vous propose du travail. Si vous êtes en CDD ou en interim, vous conservez votre mission, mais Mon CDI devient votre employeur.

A la fin de votre mission, votre entreprise d’accueil peut souhaiter vous recruter en CDI (70% des salariés de Mon CDI sont recrutés par leur entreprise d’accueil en fin de mission).

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