MONTEUR SPRINKLER (F/H) secteur Guénange | Mon CDI

Mon CDI se mobilise : Nos équipes sont disponibles pour vous recevoir dans le respect des règles sanitaires. Vous pouvez également nous contacter au 04 65 84 42 05.

MONTEUR SPRINKLER (F/H) secteur Guénange à Guénange (57)

En CDI avec Mon CDI

Intitulé du poste : MONTEUR SPRINKLER (F/H) secteur Guénange

Lieu de travail : 57310 Guénange

Offre publiée il y a 3 jours

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A propos du poste

Vous êtes à la recherche de stabilité professionnelle ?
Nous recrutons un Monteur Sprinkler (F/H) en CDI pour un de nos clients dans le secteur de Guénange. 


Vous participez au montage des différentes installations pour nos clients en Lorraine et au Bénélux. 


Vos principales missions sont : 

  • Réaliser le montage des installations de protection incendie (sprinklers, colonnes sèches, RIA) en fonction des directives et des plans, 
  • Réaliser le montage des équipements spécifiques sprinklers,

  • Utilisation de rainureuse, filière, meuleuse, pompe à épreuve, scie-sabre...

  • Préserver les outillages mis à disposition,

  • Respecter les nombreuses règles relatives au montage des tuyauteries,

  • Respecter les procédures de qualité, santé-sécurité et environnement,

  • Rendre compte des avancements sur les tâches qui vous seront confiées


Profil recherché

Vos qualités : 

  • Sens du service client
  • Respect des consignes Qualité / Sécurité
  • Capacité d’adaptation aux environnements Industriels / BTP/ tertiaire
  • Volontaire

Votre profil : 

  • Vous êtes idéalement titulaire d'un CAP ou d'un Bac Pro et vous possédez une expérience pour l'assemblage de tuyauterie, et l'assemblage de système sprinkler d’un an minimum.
  • Un CACES Nacelle en cours de validité est un plus pour ce poste.

Rémunération suivant expérience notamment si vous avez des compétences d’entretien des installations.

Frais de déplacement et panier repas. 

Mon CDI, comment ça marche ?

Si vous êtes en recherche d’emploi, Mon CDI vous propose du travail. Si vous êtes en CDD ou en interim, vous conservez votre mission, mais Mon CDI devient votre employeur.

A la fin de votre mission, votre entreprise d’accueil peut souhaiter vous recruter en CDI (70% des salariés de Mon CDI sont recrutés par leur entreprise d’accueil en fin de mission).

Sinon, Mon CDI vous propose un choix de nouveaux emplois à côté de chez vous.